按照国家相关规定而言,劳动者与用人单位签订劳动关系以后,就需要为劳动者购买五险一金,除了给劳动者最大保障以外,这也是一种义务体现。那么,五险一金缴纳比例是多少呢?下面一起去了解一下。
根据小编了解到,五险一金具体缴费比例是这样的:养老保险单位21%、个人8%;医疗保险单位9%、个人2%+3元;失业保险单位2%、个人1%;工伤保险和生育保险均由单位缴纳;住房公积金是根据企业实际情况来缴纳,下限是5%,最高不超12%。
五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。住房公积金为“应当缴纳”项目,法律上应当即为必须,同时缴纳也表现出这是一项义务。
TAG:五险一金标准
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